РОЛЬ МАЛОГО ПІДПРИЄМНИЦТВА У ФОРМУВАННІ ЗАЙНЯТОСТІ ТА МОБІЛЬНОСТІ РОБОЧОЇ СИЛИ

Анотація

У статті досліджено роль малого підприємництва у формуванні зайнятості та мобільності робочої сили. Розглянуто особливості функціонування суб’єктів малого та мікропідприємництва, зокрема їхній внесок у створення робочих місць, залучення працівників з різним рівнем кваліфікації та забезпечення економічної активності населення. Показано, що мале підприємництво забезпечує формування зайнятості через створення робочих місць у різних сферах економіки, розвиток самозайнятості та використання гнучких форм організації праці, що розширює можливості працевлаштування і сприяє залученню до економічної діяльності працівників із різним рівнем підготовки. Окрему увагу приділено формуванню мобільності робочої сили, що проявляється у професійній, галузевій та територіальній адаптації працівників, забезпечуючи ефективне використання трудових ресурсів та зменшуючи ризики безробіття. Узагальнено, що мале підприємництво не лише підтримує рівень зайнятості, а й сприяє інтеграції трудових ресурсів у різні сектори економіки, створюючи умови для стабільності ринку праці та підвищення економічної стійкості.